葛大可 （常州）

　　中共中央决定，从２００８年９月开始，用一年半左右的时间，在全党分批开展深入学习实践科学发展观活动。这是认真贯彻落实党的十七大精神，在新的历史起点上发展中国特色社会主义的重大战略部署。科学发展观是新世纪新阶段中国共产党指导国家全面建设的战略观，也是民主党派与中国共产党长期共存、互相监督、肝胆相照、荣辱与共的思想基础。而只有坚持科学发展观，才能更好地促进民主党派的自身建设。农工党常州市委坚持创新机制、创新思路、立足实际、谋求发展，也就是坚持唯物的科学发展观作为立身之本、力量之源，不断加大民主党派自身建设的力度，提高自身建设的质量。

　　首先，客观分析组织变化，提高队伍的思想政治素质。进入２１世纪，民主党派自身建设面临着许多新情况、新问题，民主党派成员结构也发生了新的变化。因此，农工党常州市委重视提高政治把握能力和组织领导能力，特别是加强重视对新成员的教育与引导。以这两年加入农工党的新党员为例，他们具有两高一低的特点，即：高学历、高职称，低年龄。他们思想活跃、精力充沛，给党内带来了新的思维模式和新的活力。但同时也应看到，有少部分人对加入组织报有期望值较高，甚至搀杂了某些个人想法。所以，农工党常州市委加强对这部分新生力量的教育、引导，使他们在思想上逐步成熟、政治上更加坚定。

　　其次，重视后备干部队伍的建设。《中共中央关于进一步加强中国共产党领导的多党合作和政治协商制度建设的意见》指出要进一步加强培养和选拔党外干部工作，充分发扬民主，努力建设一支政治坚定、素质优良、结构合理、代表性强、同中国共产党亲密合作的党外干部队伍。农工党常州市委着眼于多党合作事业的长远发展，加强各级干部队伍建设。市委拥有１００余名骨干成员，这支队伍是市委的生力军，他们或积极参政议政、民主监督；或立足自己的本质岗位，爱岗敬业无私奉献，为常州市的经济社会发展付出了辛勤汗水。常州市委努力做到在政治上爱护、工作上帮助、生活上关心他们，为这支队伍提供更大的平台，使得这支队伍在政治生命的道路上取得长足的进步，为经济社会发展做出更大的贡献。

　　第三，建立学习型组织。只有通过学习、提高了觉悟，进入高质量的参政议政领域以后，才能做到言之有物、言而有度，言之有理、言而有信，受人尊重。常州市委早在多年前就开展并扎实推进“建立学习型组织活动”，树立终身学习理念，并使学习活动制度化、经常化。坚持学用相融，在工作中学习，在学习中工作；树立开放的学习观，不固步自封，不保守固执，不排斥信息。不断更新党员们的思想观念和工作思路，促进他们不断提高政治素质和工作能力。

　　第四，建立服务型机关。民主党派机关是民主党派组织运行的中枢。常州市委积极提高机关干部的素质，提高机关工作的效率，保证机关工作沿着制度化、规范化、程序化方向运行，从而健全机制，充分发挥参政议政和民主监督职能的作用。在中共的支持和帮助下，配备好机关工作班子；建立健全各项规章制度，保证机关工作的正常运转，提高其工作效率；树立良好务实的机关工作作风，为党员们提供高质量的服务。

　　农工党常州市委始终从推进多党合作和政治协商制度的高度，来做加强民主党派自身建设这项工作。并将加强思想建设和组织建设工作融入到日常工作中，以提高履行参政党职能水平。通过不断加强自身建设，提高与中国共产党合作共事的能力和多党合作水平。